2月8日，廣藥集團黨委書記、董事長李小軍到白云山潘高壽調研，全面了解企業發展情況和下一步工作計劃，并提出指導意見和工作要求。白云山潘高壽黨委書記、董事長林輝主持會議，黨政領導班子參會。

調研期間，李小軍實地參觀了白云山潘高壽生產車間、產品展廳以及文化展室，詳細了解企業的主要產品、智能化生產、老字號和非遺傳承創新等方面情況。

座談會上，林輝對李小軍一行到白云山潘高壽調研指導工作表示感謝，表示公司班子將緊密團結，謀篇布局，立足現有增長基礎保存量、尋增量、抓變量，繼續提升企業競爭力，推動白云山潘高壽實現發展新突破。

白云山潘高壽總經理楊東升匯報了企業生產經營管理方面的工作情況。2024年企業產能產值再創新高，銷售業績節節攀升，員工隊伍干事創業氛圍越發濃厚，企業發展呈現出了嶄新的面貌。紀委書記王靜文，副總經理劉永忠、盧其福、張勝分別匯報了相關工作情況。

李小軍認真聽取了企業相關情況介紹，充分肯定了企業取得的發展成效，與企業領導班子交流探討了關于“十五五”規劃的思考，并對白云山潘高壽的工作提出五點要求：

一是提早部署，高位謀劃。發揮百年中華老字號品牌的獨特優勢，高度重視戰略規劃，提前謀劃部署“十五五”。領導干部要敢想敢拼，堅持把企業做大做強、再創新的輝煌。

二是拓展賽道，創新求變。培育跨界思維，在鞏固現有消費者群體的基礎上，根據不同群體的健康需求，加強科技研發和市場開發力度，探索與開拓新賽道，塑造發展新動能、新優勢。

三是力拼經濟，完成指標。緊盯集團公司下達的任務目標，高效有序推進生產經營各項工作，推動企業實現高質量發展、持續煥發新活力。

四是建強隊伍，擔當有為。進一步加強人才隊伍建設，鍛造一支政治過硬、本領過硬的高素質專業化年輕干部隊伍，為企業高質量發展積聚人才動能。

五是黨建引領，力促發展。持續推動企業黨建與生產經營深度融合，打造創新特色亮點。積極開展“書記項目”，班子成員走在前做表率，帶領全體員工攻堅克難促發展。

李小軍強調，白云山潘高壽要錨定目標、勠力同心、開拓進取，奮力譜寫企業高質量發展新篇章。白云山潘高壽領導班子表示，將嚴格落實集團工作要求，以此次調研為契機，統籌推進各項工作，為廣藥集團高質量發展貢獻更大的力量。